[2021] 휴맥스 합격 자기소개서(인사(HRM), 2009년 하반기)
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작성일 23-01-17 22:51
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셋째, 기업 전반의 Value Chain을 파악하여 각 직무에 요구되는 역량을 세분화시켜 전문성 및 팀웍을 갖춘 인재를 육성하는 휴멕스표 교육 프로그램(program]) 설계에 힘쓸 것입니다.4. 해외경험 (출장/주재원/연수 등, 300자 내외 (띄어쓰기 미포함) 자유롭게 기술)# 안되면 되게 하라 #영국에 있을 당시, 초기 계약상의 실수로 2주 안에 집을 옮겨야 했습니다. # 조직의 성과 창출을 이끄는 인사 전문가 #첫째, 휴맥스만의 특화된 EVP를 도출하여 브랜드 인지도를 향상시키고 잠재적인 우수 인재를 확보 할 수 있도록 할 것입니다. 허탕을 친 횟수도 많았지만, 마침내, 월세 300파운드로 저렴하고 안락한 시설의 방을 제 힘으로 구할 수 있었습니다. 글로벌 인재가 되기 위한 언어 습득은 물론 그들만의 사고와 정서 또한 이해할 수 있었습니다..^^;
설명
휴맥스 합격 자기소개서(인사(HRM), 2009년 하반기)
자기소개/인사총무
1. 자기introduction (300자 내외 (띄어쓰기 미포함) 자유롭게 기술# 부실공사는 NO #목조 주택을 설계하시는 아버지께서는 기초부터 탄탄히 설계되어야 하는 목조 주택처럼 매사에 꼼꼼하고 기본에 충실한 태도의 중요성을 강조하셨습니다. 저의 성향을 바탕으로 즐거운 조직 문화 창출에 기여하겠습니다.도전을 즐기며 goal(목표)
한 바를 성취하는 자세를 겸비한 휴맥스人이 되겠습니다. 둘째, 타사보다 한발 먼저 조직 이념에 적합한 특화된 인재 선발 시스템을 개발하고 싶습니다.3. 봉사활동/사회경험(인턴, 아르바이트 등)/교외활동 경험 (300자 내외 (띄어쓰기 미포함) 자유롭게 기술)# 3,500시간+α = 1등 인사전문가 #‘차세대HR아카데미’라는 단체에서 HR관련 이슈를 토대로 공개강연을 직접 기획하여 대학생들의 HR에 대한 인식을 직접 눈으로 확인할 수 있었습니다. 급변하는 글로벌 흐름에서 도태되지 않고 벤처의 신화로서 자리잡은 휴맥스의 Momentum은 사람을 중요히 생각하는 인재 중시의 원칙고수와 미국 홍콩 등 글로벌 시장 개척이었습니다.2. 성격상 장,단점 및 보완점 (300자 내외 (띄어쓰기 미포함) 자유롭게 기술)# 함께 있는 공간을 따스히 하는 아우라 #저는 사람을 끌어들이는 매력과 설득력이 있습니다. 지원하시는 직무 잘 참조하셔서 꼭 서류합격 하시길 바라겠습니다.
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다. 부동산은 introduction비가 비싸 스스로 집을 구해보아야겠다는 생각에 영국판 Friday를 보며 하루 20군데 넘게 전화를 걸고 브라이튼 지역을 제 집 드나들듯이 발품 팔며 집을 보러 다녔습니다. 1년 반 동안 주말을 반납하며 HR 스터디 및 토론을 하고 원론적인 지식에서 벗어나 직접 느끼고 성장하며 배운 HR에 대해 고찰한 3500시간은 향후 휴맥스의 1인 커뮤니케이터가 되는 데 일조하리라 확신합니다. 이를 통해 편견 없는 애정과 소통하는 법을 체득할 수 있었고 이는 곧 저의 인사 철학으로 이어졌습니다.자소서,취업,면접,합격,자기소개,인사총무,자기소개
지원하시는 직무 잘 참조하셔서 꼭 서류합격 하시길 바라겠습니다.
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감사합니다!
순서
어렵게 구한 합격 자기소개서 입니다. 하지만, 이러한 점이 오히려 일에 대한 우선순위를 세우고 체계적으로 일을 처리하는 습관이 몸에 배도록 하는 계기가 되었습니다. # 사람에 대한 이해와 애정을 바탕으로 한 인사 철학 #2006년부터 아동복지센터에서 미혼모 아이들을 대상으로 육아 보조 및 한글 교육을 하며 베풀 수 있다는 것에 감사함과 사람을 마음으로 대하는 법을 배웠습니다. 이러한 저의 성향을 바탕으로 항상 열정적으로 업무를 추진하도록 하겠습니다. 익숙하지 않은 본토 영어에 처음에는 화들짝 끊기 일쑤였으며 계약을 하겠다고 간 집에서는 누군가 계약금을 지불했다며 냉대하였습니다.이러한 저의 비전을 달성하여 자발적으로 혁신을 추구하는 휴맥스만의 조직문화 창출에 기여하는 ooo이 되겠습니다. 현 사회의 이슈인 ‘잡쉐어링’을 주제로 포럼을 개최하여 기업의 실무진과 대학생들의 커뮤니케이션 장을 마련하여 HR의 역할을 파악하고자 하였습니다.# 생활화된 나의 도전기 #어렸을 적부터 피아노, 고전무용, 양궁 등 새로운 분야에 도전하는 것을 즐겼으며 2007년 직접 계획한 3개국 연수에서는 부동산을 통하지 않고 직접 발품 팔아 집을 구하였으며 이러한 경험을 기반으로 외국인 학생을 위한 초기 정착 도우미로 활동하여 외국 친구들과 가깝게 소통할 수 있었습니다. 조직에 충분한 이해를 갖춘 구성원을 선발하는 것은 매우 어렵기에 선발해서 이직률로 인한 불필요한 비용을 낮추고 몰입도를 높여 외부에서 볼 수 있는 성과적인 측면에 기여할 수 있는 인사 전문가가 될 것입니다.5. 지원동기 및 입사 후 포부 (300자 내외 (띄어쓰기 미포함) 자유롭게 기술)디지털 셋톱박스를 통해 최고 수준의 디지털 방송 단말기 관련 기술을 확보한 휴맥스는 앞으로의 발전 가능성이 무한한 회사입니다. 이를 위해 저는 휴맥스안에서 3가지 goal(목표) 가 있습니다.# 돈키호테 같은 이상주의자 #하고자 하는 열정이 과해 무리한 goal(목표) 를 잡아 팀원들을 지치게 할 때가 있습니다..^^; 감사합니다! , 휴맥스 합격 자기소개서(인사(HRM), 2009년 하반기)인사총무자기소개 , 자소서 취업 면접 합격 자기소개
어렵게 구한 합격 자기소개서 입니다. 이러한 가르침 덕분에 저에게 맡겨진 일은 책임지고 완벽하게 수행하는 꼼꼼함을 가질 수 있었습니다. 단체 활동을 할 때 스스로를 그리고 타인에게 동기 부여를 잘해서인지 프로젝트 시, 항상 재미있게 일을 수행하여 좋은 성과를 창출했습니다. 휴맥스에서 우수인재 `유인`은 가장 우선적으로 고려해야 할 당면assignment라고 생각합니다.
